安利好吗,你怎么看安利？从事安利事业之初，对于这份事业会有哪些疑问和困惑？易联网新人专区的新人问与答，精选新人关心的行业、公司、竞争优势话题，制作问与答，为新人答疑解惑。
从本期开始的三期微信，我们将为您精选8月份点击率TOP 10的问与答，为您作答，欢迎关注、转发。

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提问：安利的奖金制度太旧了，显得不合时宜？
回答：
    从事安利事业不是为了追赶潮流，衡量奖金制度，“公平合理”显然比所谓的“新的制度”更为重要。只有公平合理的制度，才能保证营销人员的回报水平与其努力程度相匹配。事实上，即使是同样的奖金制度，有人通过努力而获得成功，也有人面对挑战止步不前，没有一种奖金制度可以保证每一个人都能获得成功。以不实或不公平的方法对比奖金制度是没有意义的，当我们面对这些恶意诋毁时，根本无需理会，甚至可一笑置之。
    更需要了解的是，一个企业要想获得持续的成功，靠的是综合实力。公平合理的制度只是拓展市场的有力工具，而并非取胜市场的唯一关键。这些年来，安利不断创新，奠定了雄厚的综合实力，积累了丰富的市场经验，储备了大量的人才，培育了庞大的忠实消费群体，优质多元的产品更是深入人心，品牌影响和企业商誉也达到了相当高的水平。这些，都是安利的核心竞争力，也是安利事业机会的竞争优势所在。

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提问：听到消费者反映：“安利产品好是好，就是价格太贵”，应该怎么办？
回答：
    其实，公司也非常理解消费者都希望购买“物美价廉”的商品。但消费者真正想要的是“物有所值”甚至“物超所值”的商品。因此，评价一个商品价格的高与低，要从它的品质、性能和价格等多方面比较，才能得出一个客观中肯的评价。
    对安利产品，首先它的品质有口皆碑；其次，产品浓缩环保，真正物有所值；而最终产品的价格是否合理，要由市场决定，即市场是产品价格的最终决定因素。任何产品只要受到市场的欢迎和消费者的认可，就说明它的价格是合理的。而几年来，公司身处竞争激烈的保健品行业及日化行业，依然保持业绩的持续稳健成长，拥有越来越多的忠实消费者，这已足以说明，安利产品的价格是符合市场需要的。
    当然，每个消费者对于价格的接受度是不同的，我们可以做的是，帮助消费者全方位地了解公司产品的价值，从而使其对产品的价格进行合理判断，做出科学选择；同时，营销人员也要做好售前、售中、售后服务，让消费者真正感受到安利产品的附加价值。

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提问：只有当一个市场刚开发时及时加入，才有机会成功，现在做安利已太晚？
回答：
    经营一份事业，只要有心开始，就永远不会太迟。在安利获得成功的营销人员，也并非全都在安利（中国）成立之初就投身进来。何时起步并不重要，成功与否与“先来后到”没有必然联系，关键在于个人的努力程度。安利提供的是一个公平信实、多劳多得的工作机会，营销人员只有扎实做好销售产品、服务顾客的工作，建立稳定的消费群体，打稳事业根基，才能取得长远的成功。随着中国经济的增长，人们的购买力水平也不断提高，也会有越来越多的追求高品质生活的消费者愿意选择安利优质高效的产品。也许可以说，“现在”才是最好的时机。
    安利是一家正规的直销公司，与拉人头的金字塔诈骗、传销公司有本质上的区别。安利以营销人员实际销售产品数额为基础计算报酬，采用的是公平合理的按劳计酬方式，而传销、金字塔诈骗以“快速致富”为诱饵，拉人加入，并单纯依靠发展人员的数量计提报酬。因而，越早加入越好，只适用于传销公司。